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Work In China

在中国工作

Laerdal China has locations in Suzhou, Beijing, Hangzhou, Guangzhou and Hong Kong.

2003年,我们在苏州新区建立了我们最大的制造业和开发网站。那里的团队在产品开发,全球采购,物流,质量保证和生产方面工作,并为全球销售,物流和客户服务提供支持。

北京,杭州,广州和香港主持我们的销售,教育和技术服务团队,支持我们的客户在整个中国提供基于模拟的基于模拟的培训,高级生命支持,创伤管理,护理和患者护理。

我们努力回馈

在我们的苏州网站上,我们的公司文化被描述为“家庭,阳光和学习”。我们的目标是使员工成为家庭工作并保持积极的态度。我们认为这有助于持续学习和改进。

为了维持这种文化,我们组织了诸如农历新年派对,龙骑竞赛,远足等活动。此外,我们还支持瑜伽,空手道,乒乓球和篮球的俱乐部。我们认为,这不仅有助于员工健康,还可以改善沟通。

自2006年以来,我们从我们公司赞助学生mmunity who cannot afford education. So far, 38 students are sponsored every year by Laerdal, and among those, 27 students are sponsored by employees personally.

我们提供

发展机会
我们相信我们的员工拥有自己的发展。作为一家公司,我们强调一种实用而混合的学习方法,以最佳满足确定的个人需求和战略方向。

赔偿和福利
我们提供公平,基于职位和本地市场的薪酬。我们的政策和利益符合当地惯例的标准。

健康益处
我们知道您的表现和感觉一样。这就是为什么我们提供各种健康和健康活动,以保持您的身心。

工作与生活的平衡
We understand that a good work-life balance is essential to well-being. A family -friendly environment, a healthy workplace, community engagement opportunities, flexibility, among other initiatives contribute to the well-being of our employees.

Award-winning
成为我们所做的工作认可的地方的一部分 - 从著名的设计奖到媒体认可到和平奖,Laerdal为我们获得的认可而感到自豪。

Alvin在Harvey Simulator上工作
人们对我们如何对社会产生影响感到好奇。我们不会用自己的手来挽救人们的生命,而是提供解决方案来帮助救生员训练以更好地挽救生命。这是帮助他们改善我们的医疗保健社区的旅程,这是我们工作满意度的来源。”

Alvin Tong
中国销售营销服务区域经理

135

苏州的员工

50

中国短信团队的员工

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