Wereldwijd heeft de zorgsector te maken met een tekort aan gekwalificeerde klinische zorgverleners. Dit is met name het geval in de verpleegkundige sector. Meestal onder druk van het voldoen aan financiële doelstellingen hebben ziekenhuizen steeds minder verpleegkundig personeel, waardoor verpleegkundigen het gevoel hebben dat ze te veel werk moeten verzetten. Verder is het vak van verpleegkundige in de afgelopen jaren veranderd. Zo wordt er van verpleegkundigen verwacht dat ze uitgebreide vaardigheden en verantwoordelijkheden hebben, aangezien de hedendaagse patiënten steeds complexere zorg vereisen. Een gebrek aan klinische oefentijd zorgt er echter voor dat verpleegkundigen niet goed voorbereid zijn om aan de uitdagingen van de huidige zorgomgeving te voldoen.
Overal ter wereld is er veel vraag naar verpleegkundigen, en de vraag neemt alleen maar toe. Internationaal neemt de behoefte aan verpleegkundigen toe, aangezien er wordt geschat dat de ouder wordende bevolking in 2020 ongeveer 50% van alle zorgbronnen gebruikt. Het tekort aan verpleegkundigen is nijpend en er zijn wereldwijd minstens 10 miljoen nieuwe verpleegkundigen nodig.